制服が貸与される職場で働く場合、制服の扱い方に関していくつか注意点があります。

多くの会社では制服の貸与に関して様々な規定が作成されており、その作成に合わせた制服の取り扱いが必要になるでしょう。例えば、クリーニングに関するポイントは要チェックです。クリーニングや洗濯代が従業員負担なのか、それとも会社で負担してくれるのか、予め確認しておきましょう。
また、退職時にも一旦クリーニングをして返却するのがマナーです。制服は会社にとってのイメージを左右する存在なので、退職時には返却しなければなりません。一旦職場を離れるのなら、制服を綺麗にしてから返す必要があるのです。

また、制服が貸与されることの多い工場では、より制服の扱い方が重要になります。工場が何を生産しているかにもよりますが、それぞれ安全面や清潔感を大切にするために制服が貸与されており、従業員もその点を把握してルールを守らなければなりません。特に機械操作を行う機会の多い工場では、制服がダラっと出ているとはみ出た服の部分が機会に挟まれて命に関わる恐れすらあります。自分の身の安全を確保するためにも、正しく制服は着用しましょう。

工場の作業服や事務職の事務服など、全ての制服に共通しているのは、紛失時に自腹で新しく購入しなければならない可能性が高いことです。これも各企業の規定によりますが、会社で制服に着替えて通勤している方は、電車内に制服を置きっぱなしにしないよう注意しましょう。